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為進一步加強工會干部隊伍建設，提升工會工作人員理論素質(zhì)和業(yè)務水平，7月27日下午，黃山徽投集團工會召開業(yè)務專題培訓會，集團各工會委員及子公司辦公室負責人參加培訓會，集團黨委副書記吳維出席培訓會并講話，培訓會專門邀請縣總工會黨組成員、權益保障部部長黃永妹作專題輔導。

會上深入學習了習近平總書記2018年10月29日在同中華全國總工會新一屆領導班子成員集體談話時的重要講話精神，傳達學習了全國廠務公開協(xié)調(diào)小組第二十六次、二十七次會議精神及安徽省推行廠務公開工作領導小組第六次會議精神，傳達學習7月26日全縣廠務公開領導小組工作會議精神。

隨后，黃永妹就工會經(jīng)費列支、工會互助保障計劃等作專題輔導，通過文件解讀、身邊案例剖析等方式，把經(jīng)費列支、職工互助保障相關的要點、難點和需要注意的地方進行展開分析，條理清晰、通俗易懂。會上大家還進行了互動交流，黃永妹對大家提出的問題進行了耐心細致解答，增強了培訓效果。

會議指出，工會是“職工之家”，工會干部是最可信賴的“娘家人”，要把工會組織服務集團高質(zhì)量發(fā)展和竭誠為職工群眾服務作為工會一切工作的出發(fā)點和落腳點。

會議強調(diào)，一要加強工會組織建設，有序開展好基層工會換屆選舉及補選工作，選優(yōu)配強工會干部；二要學深悟透工會政策，加強對工會相關政策的學習，并嚴格落實，確保合規(guī)合法；三要服務集團改革發(fā)展，聚焦縣委縣政府中心工作、集團年度目標任務，廣泛搭建職工作用發(fā)揮平臺，充分調(diào)動廣大職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性和創(chuàng)造性，奮力推動年度任務圓滿完成；四要保障職工合法權益，充分發(fā)揮“娘家人”的作用，通過談心談話、廉政家訪、駐企夜訪等及時了解職工群眾的所思所盼，主動為職工排憂解難，傾力打造和諧企業(yè)。